臺州市委組織部副部長盧紅菊一行到華海進行人才慰問

2021-01-29

1月29日，臺州市委組織部副部長盧紅菊帶隊到公司進行人才慰問，在新春即將來臨之際，為公司高層次人才帶來了黨委政府的關心和關懷。臺州市委組織部人才處副處長許嘯成、臨海市委組織部副部長何婉紅、人才辦副主任王蕓芝等部門領導參與慰問。

雙方進行了友好、熱烈的會談。公司總裁陳保華首先代表公司對黨委、政府長期以來對華海人才工作的支持和幫助表示感謝。他提到，面對“十四五”未來挑戰，人才需求迫在眉睫，作為企業的核心競爭力，人才是實現企業發展和長治久安的基石，“十四五”戰略的推動、落地和最終實現離不開人才的力量。目前，華海實行人才多點布局，致力培養全方位、多層次、寬領域的復合型人才梯隊，實現研發團隊的裂變發展。

首席科學家、制劑研究院院長郭曉迪作為人才代表進行發言。他說道，一直以來，政府為企業和人才提供了眾多幫扶政策。特別是2020年，在政府的牽線搭橋下，華海與浙江大學、中國藥科大學、臺州學院等多所高校簽訂了戰略合作協議，為研究院技術人才培養打下了堅實的基礎。

盧紅菊贊揚了華海藥業在人才引進、培養和關懷上所作出的努力。她提到，人才的引進需要產業支撐，華海作為浙江制藥領域的龍頭企業，要發揮自身引領作用，本著"人無我有，人有我優”的態度在人才服務上下功夫，在人才保障上做文章，才能提高企業吸引人才的“軟實力”。政府相關部門要實現與企業的多元互動，利用人才公寓、人才政策等各項優勢，多措并舉地把好的人才留在企業，留在臺州，為全市的裂變發展增添新的動力。